Kurniawati, M. (2019). PERAN BUDAYA ORGANISASIONAL DALAM MEMEDIASI PENGARUH KOMPETENSI KOMUNIKASI DAN KECERDASAN EMOSIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi Pada Dinas Pariwisata DIY). Journal of Management : Small and Medium Enterprises (SMEs), 3(2), 151-169. https://doi.org/10.35508/jom.v3i2.1342