PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA KOPERASI SERVIAM CABANG OESAO
Main Article Content
Abstract
Tujuan dalam penelitian untuk meneliti beban kerja dan stres kerja terhadap produktivitas kerja karyawan pada koperasi serviam cabang oesao. Metode dalam penelitian ini menggunakan jenis penelitian asosiatif dengan pendekatan kuantitatif. Teknik pengambilan sampel pada penelitan ini adalah sampling jenuh dengan jumlah 31 responden. Teknik pengumpulan data menggunakan kuesioner, wawancara, observasi, dan dokumentasi. Teknik analisis data pada penelitian ini menggunakan regresi linear berganda, uji t dan uji F dengan bantuan dari software SPSS versi 25. Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa variabel beban kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan pada koperasi serviam cabang oesao. Variabel stres kerja berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap produktivitas karyawan pada koperasi serviam cabang oesao. Variabel beban kerja dan stres kerja secara simultan berpengaruh terhadap produktivitas karyawan pada koperasi serviam cabang oesao.
Kata Kunci : Beban Kerja, Stres Kerja, Produktivitas Kerja Karyawan, Koperasi Serviam Cabang Oesao
Downloads
Article Details
References
Darmasari Eka. (2022). Pengaruh beban kerja dan stres kerja terhadap produktivitas kerja karyawan CV. Sinar Utama Yamaha Kota Samarinda: Universitas Mulawarman Kalimantan Timur
Hasibuan. (2012). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : PT. Bumi Aksara
Karasek, Robert & Theorell, T. (1990). Healty Work: Stress, Productivity, And The Reconstruction Of Working Life. New York; Basic Books
Makmun, Abin Syamsudin. (2003). Psikologi Pendidikan, Bandung: PT. Rosda Karya Remaja
Munandar. (2010). Dasar-Dasar Ekonomi Internasional; Pengenalan dan Aplikasi Metode Kuantitatif Jakarta: PT. Kencana
Rivai, Veithzal. (2014). Manajemen Sumber Daya Manusia untuk Perusahaan, Edisi ke 6, PT. Raja Grafindo Persada, Depok, 16956.
Robbins, P. Stephen. (2006). Perilaku Organisasi. Edisi Sepuluh. Diterjemahkan oleh: Drs. Benyamin Molan. Erlangga, Jakarta.
Selye, H. (1956). The Stress Of Life. Universitas Michigan : McGraw-Hill Sinungan. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia dan Produktivitas Kerja.Jakarta : Bumi Aksara.
Sunyoto, Danang. (2016). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta; PT. Buku Seru
Sutrisno. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta : Kencana Prenada Group.
Suwatno. (2009). Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung : Alfabeta
Tarwaka. (2014). Ergonomi Industri : Dasar-dasar Pengetahuan Ergonomi dan Aplikasi diTempat Kerja. Surakarta : Harapan Press.
Waliy Nurman M. A. A.(2021). Pengaruh beban kerja dan stres kerja terhadap produktivitas kerja karyawan operasional pabrik di CV. Al-Zidan Garmen Tasikmalaya : Universitas Siliwangi Tasikmalaya
Yukl, G. (2010). Leadership In Organization Edisi 7. Universitas Michigan :Prentice Hall